9月22-24日，第三期“伯藜學社骨干領導力培訓班”順利舉行，來自南京理工大學、南京特殊教育師范學院、鹽城師范學院、揚州大學的53名陶學子骨干齊聚于鎮江，為推進伯藜學社發展“儲備能量”。

隨后，培訓師帶領的體驗式培訓活動層層展開。在培訓師的帶領下，骨干們通過3個趣味小游戲迅速熟絡起來，團隊表演更是將氣氛推向了高潮。培訓師通過互問互答的環節，點出信任與影響力模型的五大支柱，即“挑戰現狀、以身作則、共啟愿景、使眾人行、激勵人心”，而領導力的核心就是強有力的信任與影響力。

“七巧板”項目作為往屆經典的團隊協作項目，如今依舊給陶學子們帶來不一樣的啟發與感悟。任務優先級的分配、失誤與落后帶來的緊張感、不同小組之間的合作互助……多重因素刺激陶學子們產生更強韌的團隊紐帶。在分享環節中，骨干們分享了自己體會到的以“互助、互惠、合作、協調”為核心的不一樣的合作與信任的心路歷程。

“莫學篾籮千只眼，要學蠟燭一條心。”在“合力建塔”項目中，團隊的協作與配合被展現地淋漓盡致，同時骨干們對效率有了更清晰的理解。求快又求穩的緊迫感、眾人聚焦于一點的協作、堅持到最后一秒就會存在的轉機等都加深了他們對協調的理解。

三天兩夜的培訓班圓滿落下帷幕。通過這次培訓，骨干們不僅收獲了滿滿干貨，還收獲了真摯的友誼，也相信各位新骨干們定能將其所學在所屬學社中分享和傳承，并在今后為伯藜學社的發展貢獻一份全新力量，共同推動建設更好的學社！
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